任職資格：

1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷（985/211優(yōu)先），45歲以下，人力資源管理，管理學(xué)，心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2、五年以上中大型工程施工單位人力資源經(jīng)理同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。有上市公司工作背景優(yōu)先。
3、精通人力資源六大模塊工作統(tǒng)籌。
4、熟悉國(guó)家相關(guān)的政策，法律法規(guī)，促進(jìn)公司和諧員工關(guān)系的建立，提升公司的品牌形象。
5、具備有全局的系統(tǒng)思維和清晰邏輯思維能力，有較強(qiáng)的識(shí)人能力，洞察力，表達(dá)能力及優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和項(xiàng)目推動(dòng)變革能力。
6、具有優(yōu)秀的職業(yè)道德和職業(yè)操守。

職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員

舉報(bào)